源牌科技2021年中管理層工作總結(jié)會(huì)順利召開
2021-08-05
杭州源牌科技股份有限公司2021年中管理層工作總結(jié)會(huì)于7月30日-7月31日在杭州希爾頓花園酒店召開。會(huì)議共有30余位管理人員參加，會(huì)議分三個(gè)議程，由總經(jīng)理張勁松主持。
由于臺(tái)風(fēng)“煙花”來(lái)襲，會(huì)議不得不延期舉行。但好事多磨，各參會(huì)單位與參會(huì)人員準(zhǔn)備更加充分，綜合管理部創(chuàng)新了會(huì)議形式。各事業(yè)部、分公司及部門負(fù)責(zé)人系統(tǒng)總結(jié)了上半年完成的工作，全面、客觀地對(duì)半年工作中取得的成績(jī)、存在的問題與困難、解決方案及下半年工作計(jì)劃等進(jìn)行了匯報(bào)。
各事業(yè)部、分公司及部門匯報(bào)完畢后，會(huì)議引入“行動(dòng)學(xué)習(xí)”的先進(jìn)會(huì)議培訓(xùn)方式，就各單位存在的問題與經(jīng)驗(yàn)充分探討，大家積極思考，建言獻(xiàn)策，頭腦風(fēng)暴碰撞出更多思想火花，大大提升了會(huì)議效率，現(xiàn)場(chǎng)氛圍熱烈！
總經(jīng)理張勁松分別對(duì)總結(jié)報(bào)告逐一點(diǎn)評(píng)。他首先肯定大家在上半年通過(guò)艱苦奮斗、科學(xué)管理取得的成績(jī)，公司半年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)較往年有了顯著提升，特別是合同額同比實(shí)現(xiàn)較大幅度增長(zhǎng)，有望提前實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)；針對(duì)各部門總結(jié)中出現(xiàn)的不足與問題及大家所提出的建議，他給出了中肯的意見和落實(shí)的措施，最后他倡導(dǎo)大家要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作心態(tài)，堅(jiān)守“利他”價(jià)值思維，在公司使命、愿景與價(jià)值觀引領(lǐng)下，積極順應(yīng)國(guó)家“雙碳”的發(fā)展目標(biāo)，一如既往地聚焦核心產(chǎn)品及解決方案，立足高質(zhì)量發(fā)展。
會(huì)上還對(duì)自2020年初管理層會(huì)議至2021年初管理層會(huì)議合計(jì)4次會(huì)議期間提出的核心問題進(jìn)行了全面回顧與檢查，確定方案，統(tǒng)一思想，指明方向。
如今行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)明朗，公司主營(yíng)業(yè)務(wù)進(jìn)入快速發(fā)展通道，人才培養(yǎng)與隊(duì)伍建設(shè)是公司發(fā)展基石。本次會(huì)議明確加快人才引進(jìn)，并將公司人才梯隊(duì)建設(shè)納入公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，管理人員必須培養(yǎng)后備干部。會(huì)議審核并通過(guò)了若干核心技術(shù)、管理等崗位的后備人選。
董事長(zhǎng)葉水泉對(duì)本次會(huì)議做了總結(jié)。他首先肯定了以張總為代表的管理層帶領(lǐng)大家在上半年取得的可喜成績(jī)，合同額大幅增長(zhǎng)，公司現(xiàn)金流得到全面改善，順利完成半年目標(biāo)，感謝全體源牌人的辛勤付出。他指出，會(huì)后大家應(yīng)立即按照下半年工作部署，針對(duì)問題，加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)同，從制度管理、思想建設(shè)、工作流程等方面尋找切實(shí)有效的落實(shí)方法，當(dāng)下我們要抓住雙碳機(jī)遇，堅(jiān)定信心，充分發(fā)揮自身多年來(lái)積累的核心產(chǎn)品及解決方案優(yōu)勢(shì)，再接再厲，高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)。
